。临时工招聘物品存放指南
一、入职领用物品管理要求
临时工入职后领取的工作工具、设备等物品,需严格遵守“妥善保管、规范使用”原则:
不得私自转借、抵押或处理公司发放的物品;
若物品遗失或损坏,需按公司相关规定承担赔偿责任;
离职时必须完整归还所有领用物品,确保物品状态与领用记录一致。(参考1 )
二、工作场景物品存放规范
仓库/分拣区域:
物品需分类整齐摆放,符合“明码标识、区域分明”要求——不同种类货物应划定专属存放区域,标注清晰名称或代码;避免混放导致的查找困难或物品损坏。
确保安全通道畅通,不得因物品堆积遮挡消防设施或影响人员、车辆通行。(参考15 )
操作岗位:
工作过程中使用的工具、配件等,需在指定位置有序放置,避免随意丢弃;易碎、贵重物品应轻拿轻放,按照特别指示(如“小心易碎”“贵重物品”标识)单独存放。
三、注意事项
严格遵守公司制定的物品存放细则,服从现场管理人员的安排;
定期检查物品存放状态,发现异常(如物品破损、摆放混乱)及时上报处理;
对于临时存放的物品,需做好记录(如存放时间、责任人),避免遗漏或丢失。
(注:搜索结果中未提及“多隆物流”相关物品存放指南,以上内容基于通用临时工物品管理要求整理。)
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